Te ayudamos a entender el comportamiento y habilidades de tus futuros empleados

Complementa tu equipo de trabajo con nuestros planes de pruebas psicométricas. Evalúa la agilidad, liderazgo y aptitudes de los postulantes para la vacante solicitada. Descubre estilos de comportamiento, tipos de personalidad, habilidades y competencias laborales.

Beneficios:

  • Adaptabilidad a perfiles directivos, ejecutivos, medios y técnicos.
  • Pruebas de razonamiento verbal, numérico, diagramático o estratégico.
  • Comparativo de aptitud y ritmo de trabajo.
  • Precisión del razonamiento lógico y emocional de la persona.
  • Descubrir estilos de comportamiento.
  • Conocer distintos tipos de personalidad.
  • Comprobar niveles de honestidad.
  • Identificar distintas formas de inteligencia laboral y emocional.
  • Hasta 39 perfiles predefinidos.

Tipos de Prueba:

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Prueba de Personalidad

Conoce el nivel de compromiso, deseo de sobresalir, actitud, seguridad, nivel de energía, modo de vida, adaptación al trabajo.

Pruebas_psicometricas_coeficiente_de_ventas_reclutamiento

Coeficiente de Ventas

Encontramos los mejores vendedores. Identificamos el perfil de ventas y habilidades comerciales de los candidatos.

Pruebas-psicométricas-Evaluaciones-NOM-035-reclutamiento

Evaluaciones NOM-035-STPS-2018

Identificación del cumplimiento de la norma. Cumplimiento con los requisitos de carácter obligatorio para todas las empresas en México.

test_honestidad_reclutamiento

Test Honestidad

Corta metodología para detectar conductas que se orienten a infringir las normas sociales y reglamentos organizacionales.

pruebas_psicométricas_video_entrevistas

Video Entrevista

Agilizamos el periodo de entrevista y selección de talento en las organizaciones por medio de plataformas innovativas.

Pruebas_psicométricas_psicoweb_reclutamiento

Psicoweb

Aplicamos pruebas para la adaptabilidad de un candidato al puesto de trabajo al que se postula.

Pruebas_psicométricas_psicosoft_reclutamiento

Psicosoft

26 pruebas diseñadas para medir la adaptación del talento a un puesto de trabajo.